 工伤待遇

国务院2011年1月1日实施的新的工伤保险条例相关规定作简单的说明: 1、 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

• 工伤等级鉴定后多久会发通知 2020-03-10

  发生工伤后如果人身损害是比较严重的，可能会造成劳动者出现伤残，出现伤残后就需要申请劳动能力鉴定，受理鉴定的机构要在规定的时间内出具报告，那么工伤等级鉴定后什么时候会发通知?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 工伤赔偿协议有异议怎么解决 2020-03-10

  工伤赔偿协议是由用人单位与受伤劳动者签订的，就劳动者人工伤赔偿问题进行约定，劳动者签订工伤赔偿协议时一定要注意相关的问题，那么工伤赔偿协议有异议应该如何解决的?面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 临时工工伤期间不上班有工资吗 2020-03-10

  我们国家对于劳动者的保护是非常全面的，比如工伤保险制度，就是对劳动者的一种保护制度。那么，临时工工伤期间不上班有工资吗?今天，律盾小编通过这个问题带来了以下的相关法律知识，希望对各位读者朋友有所帮助。

• 工伤赔偿协议是双方各存一份吗 2020-03-10

  工伤是劳动者经常出现的一类人身损害，劳动者发生工伤后，就要进行工伤认定，而工伤的赔偿是可以协商解决的，协商同意后签订工伤赔偿协议书，那么工伤赔偿协议是不是双方各存一份的?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 工伤多久之内鉴定工伤有效 2020-03-10

  劳动者在工作的过程中如果发生意外造成人身损害的，依据工伤保险条例是属于工伤的情形，可以在规定的时间内申请工伤认定，工伤认定要在期限内才有效的，那么工伤多长时间之内鉴定工伤有效?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 雇主责任险赔偿范围包括工伤吗 2020-03-10

  雇佣是我非常重要的一种用工方式，在现实生活中比较常见的雇佣关系是家政行业，雇主雇佣保姆照顾孩子等，而有些雇主会为被雇佣人购买保险，那么雇主责任险赔偿范围包不包括工伤?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 工伤在凭残前的赔偿协议有效吗 2020-03-10

  工伤是经常发生的一类安全事故，发生工伤后应该及时对工伤进行认定，如果造成伤残的，还需要进行劳动能力鉴定，而有些用人单位会在伤残鉴定前与劳动者签订赔偿协议，那么工伤在评残前的赔偿协议有没有效的?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 工伤赔偿协议超过了一年怎么办 2020-03-10

  劳动者发生工伤的，要申请工伤认定，如果用人单位没有购买工伤保险的，赔偿的责任由用人单位承担，双方协商一致的，可以签订赔偿协议书，那么工伤赔偿协议超过了一年如何处理?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 工伤可以做三期鉴定吗 2020-03-10

  在工作的过程中劳动者出现人身损害的，认定工伤是非常重要的，被认定为工伤后，治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等费用由工伤保险赔付，那么工伤能不能做三期鉴定的?面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 工伤赔偿属于劳动报酬吗 2020-03-10

  劳动报酬是劳动者提供劳动服务后获得的一种利益，获得劳动报酬是劳动者最基本的权利之一，而劳动者提供劳动服务时，有可能出现工伤的情况，那么工伤赔偿是不是属于劳动报酬?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。