工伤待遇
国务院2011年1月1日实施的新的工伤保险条例相关规定作简单的说明: 1、 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
  • 下班路上聚餐是否属于工伤 2020-04-28

    依据我国相关法律的规定,工伤的认定要具备一定条件的,劳动者被认定为工伤后,可以获得工伤保险的赔付,如医疗费、伤残补助等,那么下班路上聚餐是不是属于工伤?下面由律盾小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
  • 上班时间晕倒是否属于工伤 2020-04-28

    依据我国相关法律的规定,上下班过程中如果造成人身损害的,在一定的情形下是可以申请工伤认定的,认定为工伤后可以获得相应的赔偿,那么上班时间晕倒是不是属于工伤?下面由律盾小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
  • 个人雇佣到国外是否属于工伤 2020-04-28

    有些个人为了争取到更多的薪资,会去日本、美国等发达国家里面找寻更好的机会,于是就个人雇佣到了国外工作。结果在国外工作的过程中有受伤的行为,他们在国内有购买保险,那个人雇佣到国外是否属于工伤?看看律盾对此介绍。
  • 工厂宿舍内死亡是否属于工伤 2020-04-28

    依据我国相关法律的规定,企业员工出现工伤情形的,可以申请工伤认定,而工伤的情形是非常多的,例如在工作中受伤、患有职业病等,那么工厂宿舍内死亡是不是属于工伤?下面由律盾小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
  • 上班途中脑溢血是否属于工伤 2020-04-29

    依据我国相关法律的规定,劳动者在上班的过程中发生意外造成人身损害的,可以申请工伤认定的,工伤认定可以由用人单位或者劳动者申请,那么上班途中脑溢血是不是属于工伤?下面由律盾小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
  • 下班吃饭受伤是否属于工伤 2020-04-29

    员工下班之后跟朋友去了外面吃饭,结果在这个过程中受伤,受伤的员工也第一时间被送到了医院进行治疗,治疗的过程中也产生了不少医药费。员工想到自己有购买工伤保险,那么,下班吃饭受伤是否属于工伤?针对相关问题律盾小编做了详细介绍。
  • 工作期间晕倒是否属于工伤 2020-04-29

    工作期间在单位里面晕倒,单位的同事也第一时间将晕倒者送到医院里面进行治疗,在该员工治疗期间做了许多检查,此时员工的家属除了担心他的健康存在巨大问题外,也担心医药费的问题。那么,工作期间晕倒是否属于工伤?律盾小编为您打听到了相关内容如下。
  • 工伤不能评残又不能上班怎么赔偿 2020-03-24

    依据我国相关法律的规定,劳动者发生工伤事故的,用人单位可以在30天内申请工伤认定,如果造成伤残的,可以在治疗结束后申请劳动能力鉴定,那么工伤不能评残又不能上班如何赔偿?下面由律盾小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
  • 在上下班期间什么情形认定工伤 2020-03-29

    依据我国相关法律的规定,劳动者可以认定为工伤的情形是非常多的,出现工伤的情形时,用人单位要为劳动者申请工伤认定,那么在上下班期间哪些情形认定工伤?下面由律盾小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
  • 企业能否承担工伤职工民事赔偿 2020-04-01

    我们知道对于职工来说最主要的就是利益保障问题了,很多时候因为工伤事件会涉及到赔偿问题,一般公司有工伤保险,那么企业能否承担工伤职工民事赔偿呢?下面就由律盾小编为大家解释一下相关内容,供大家参考学习,希望对于大家有帮助。
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